SB Erfassungs- und Informationssysteme Rettungsdienst (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: SB Erfassungs- und Informationssysteme Rettungsdienst (m/w/d) SB Erfassungs- und Informationssysteme Rettungsdienst (m/w/d)KopfbereichArbeitNotfallsanitäter/inSB Erfassungs- und Informationssysteme Rettungsdienst (m/w/d)Landkreis RostockVollzeitBad Doberanab 01.08.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: E 9c TVöD VKA

Im Eigenbetrieb Rettungsdienst des Landkreises Rostock ist die Stelle SB Erfassungs- und Informationssysteme Rettungsdienst (m/w/d) unbefristet zu besetzen.

Arbeitsort:
Bad Doberan
Arbeitsbeginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihr Aufgabenbereich

Implementierung und Betreuung von Softwaresystemen im Rettungsdienst und in der Verwaltung des Eigenbetriebes:
Planung und Organisation der Systemimplementierung in Abstimmung mit der Betriebsleitung
Erstellung eines zugehörigen Projektplanes
Beschreibung eines Leistungsverzeichnisses unter Berücksichtigung von bestehenden Systemen (Datenflusskonzept) engmaschige Begleitung und Dokumentation der Systemimplementierung
Schulung der Anwenderinnen und Anwendern / Information der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Erstellung eines Fortbildungsplanes
Durchführung / Begleitung der Schulung auf dem Neusystem
Erstellung, Pflege und Ausgabe eines Benutzerhandbuches
Kommunikation mit der Integrierten Leistelle, Leistungserbringern und Rettungsdienstverwaltung hinsichtlich von Problemen und Fragen der Systemanwendung einer gesicherten Datenübergabe
Kommunikation zu Softwareanbietern hinsichtlich Fragen der Systemanwendung, -anpassung und -wartung
Analyse notwendiger Anpassungen und Systempflege hinsichtlich Altdatenübernahme bzw. Bereinigung der Daten
Schnittstellen zu weiteren Systemen
Qualitätssicherung im Rettungsdienst gem. § 16 Rettungsdienstgesetz M-V sowie § 3 Landesrettungsdienstplanverordnung M-V:
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
Auswahl und Validierung der zu erfassenden Daten für das Qualitätsmanagement in Zusammenwirken mit der Ärztlichen Leitung Rettungsdienst
Erfassung von Daten in Zusammenwirken mit der Integrierten Leitstelle
Selbstständige und verantwortliche Auswertung der erfassten Datensätze unter Nutzung komplexer Algorithmen, eines Datenbanksystems und spezieller Software
Betreuung der notwendigen Hardware im Rettungsdienst:
Beschaffung der geeigneten Hardware
Inventur eingesetzter und vorgehaltener Hardware
Verwaltung der iPads im Apple Business Manager
Administration der iPads in Citrix Cloud (MDM)
Entwicklung eines Konzepts zur Erhöhung der Ausfallsicherheit durch Austausch/Neubeschaffung von Hardware

Was erwarten wir von Ihnen?

abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Rettungsassistenten/Rettungsassistentin oder zum/zur Notfallsanitäter/Notfallsanitäterin
die Qualifizierung zum/zur Praxisanleiter/in im Rettungsdienst und zum OrgL oder die Bereitschaft diese zu erwerben
Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
Kenntnisse im RDG M-V, RDPVO M-V, SOG M-V sowie der weiteren einschlägigen Rechtsvorschriften
Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit
psychische und physische Belastbarkeit
anwendungssicherer Umgang mit Windows, MS Office, macOS, iPadOS und MDM (Mobil-Device-Management)
Führerschein Klasse B
Vorlage des Führungszeugnisses gem. § 30 Abs. 5 BZRG
Einwilligung zur Sicherheitsprüfung nach dem SÜG

Was bieten wir Ihnen?

ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9c TVöD VKA
Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen, im Einstellungsjahr anteilig
betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung
einmal jährlich Freistellung für eine Teambildende Maßnahme
gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
Die Bewerbungsgespräche sind für den 16.07.2024 geplant.

Kontakt

Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erteilen Ihnen der Leiter des Eigenbetriebes Rettungsdienst, Herr Odebrecht, Tel. 03843/ 755 38000, oder der Koordinator Rettungsdienst, Herr Wisoschinski, Tel. 03843/ 755 38100.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 09.07.2024 (Die Unterlagen müssen im PDF vorliegen. Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in mehreren Dateien hochladen, ist die Gesamtgröße einer Datei auf maximal 10 MB beschränkt, wobei die Gesamtgröße aller hochgeladenen Dateien 20 MB nicht überschreiten darf).
Sollte Ihnen im ausdrücklichen Einzelfall eine Bewerbung über unser Online-Portal nicht möglich sein, senden Sie Ihre Bewerbung in Papierform auf dem Postweg (ohne Bewerbungsmappe) unter Angabe der Kennziffer 110-AV-2024 innerhalb der oben genannten Frist an den Landkreis Rostock, Der Landrat, Amt für Personal und Organisation, Am Wall 3-5 in 18273 Güstrow.

Hinweise:

Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Es werden lediglich Bewerbungseingänge über die o.g. Wege (Online-Portal und im Einzelfall per Post) berücksichtigt. Unvollständige sowie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen/Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.
Güstrow, 26.06.2024
Der Landrat
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