Dem Studierendenwerk Rostock-Wismar obliegt in Zusammenarbeit mit der Universität Rostock, der Hochschule Wismar und der Hochschule für Musik und Theater Rostock die soziale, wirtschaftliche, gesundheitliche und kulturelle Förderung der Studierenden dieser Einrichtungen. Als modernes Dienstleistungsunternehmen und attraktiver Arbeitgeber setzen wir mit unseren rund 180 Beschäftigten unseren Leitspruch: „…damit Studieren gelingt!“ in unserer täglichen Arbeit um.
Das Studentische Wohnen verwaltet neun Studierendenwohnheime in Rostock und fünf Wohnheime in Wismar. Insgesamt kann das Studierendenwerk über 2.000 Plätze zur Verfügung stellen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist**** eine Teilzeitstelle im Rahmen einer Elternzeitvertretung als
Sachbearbeiter*in Studentisches Wohnen · 30 Stunden/Woche
befristet zu besetzen. Die Befristung erfolgt voraussichtlich bis längstens 25.05.2025.
Der Einsatz erfolgt vorrangig am Geschäftsort Rostock.
Zu Ihren Aufgaben gehören
Sie sind Ansprechpartnerin für die Belange der in- und ausländischen Mietinteressenten und der studentischen Mieterinnen.
Sie sind bei der Mieterverwaltung/ Wohnplatzvergabe für die Vorbereitung, den Abschluss, die Änderung und Beendigung von Mietverträgen zuständig.
Sie übernehmen die Bearbeitung aller Vorgänge unter Nutzung der geltenden Software.
Sie sind verantwortlich für die Abstimmung der Miet-Soll-Listen und die Abrechnung der Miet- und Kautionskonten.
Sie übernehmen diverse Sekretariatsaufgaben inklusive Postbearbeitung.
Das sollten Sie mitbringen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise im Bereich Immobilien-/Wohnungsverwaltung
Sie bringen idealerweise praktische Erfahrungen in der Mietverwaltung und Kenntnisse im Mietrecht mit.
Sie sind sicher im Umgang mit Office-Programmen und bereit, sich in unsere Verwaltungsprogramme einzuarbeiten.
Sie trauen sich die Kommunikation in Wort und Schrift mit unseren internationalen studentischen Mieter*innen in englischer Sprache zu.
Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und eine serviceorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
Eine offene, ehrliche und kollegiale Kommunikationsweise bestimmen Ihr tägliches Tun.
Sie besitzen den Führerschein Klasse B und verfügen über Fahrpraxis.
Wir bieten Ihnen
leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L (EG 6)
Gewährung einer Jahressonderzahlung
30 Arbeitstage Urlaub, zusätzlich am 24.12 und 31.12. bezahlte Freistellung
familienfreundliche Arbeitszeiten (Mo-Fr; keine Kernzeiten)
betriebliche Altersvorsorge und gesundheitliche Vorsorgebetreuung
gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
vergünstigtes Personalessen
kollegiale Arbeitsatmosphäre und Weiterbildungsmöglichkeiten
Menschen mit einer anerkannten Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt, Bewerbungen sind daher ausdrücklich erwünscht.
Sie haben Fragen?
Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gerne Alessa Roes:
Tel.: 0381 4592 810| a.roes@stw-rw.de
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Korinna Degner:
Tel.: 0381 4592-660| k.degner@stw-rw.de
Fragen zur Barrierefreiheit beantwortet Ihnen gerne unsere Vertrauensfrau der Schwerbehindertenvertretung, Anke Wichmann:
Tel.: 0381 4592 640| schwerbehindertenvertretung@stw-rw.de
Aussagefähige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 15.09.2024 online an:
Studierendenwerk Rostock-Wismar
Anstalt des öffentlichen Rechts
Frau Kluth
bewerbung@stw-rw.de
Die Bewerbungsgespräche sind in der KW 39 geplant.
