Sachbearbeiter/in (w/m/d) Projekt Krankenhausreform

Die Umsetzung der Krankenhausreform des Bundes ist von zentraler Bedeutung für die zukunftsfähige Ausrichtung der stationären Versorgung im Land. Für die zeitgerechte Umsetzung der damit verbundenen komplexen Anforderungen ist im Referat "Krankenhauswesen und Rehabilitation" eine Projektgruppe gebildet worden.
Zu den benötigten Kompetenzen gehört die Unterstützung in der Krankenhausplanung, Krankenhausfinanzierung, Datenmanagement und Prozessmanagement. Wenn Sie eine interessante und vielseitige Tätigkeit suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gestalten Sie mit uns die gesundheitspolitische Zukunft von Mecklenburg-Vorpommern!

Ihre Aufgaben

• Aufbau, Überwachung, Betreuung und ggf. notwendige Anpassung eines Controllingsystems für die Überwachung des Landeskrankenhausplanes, insbesondere der Leistungsgruppen sowie der Belange der Fach- und Rechtsaufsicht
• Einführung und Umsetzung von IT-Anwendungen zur Datenerhebung im Rahmen der Leistungsgruppenzuweisung
• Erstellung und Anpassung des Landeskrankenhausplanes, Koordinierung der an der Krankenhausplanung Beteiligten, Feststellungsbescheide gemäß Landeskrankenhausgesetz M-V sowie Genehmigungen für Versorgungsverträge
• Geschäftsführung des Gremiums der an der Krankenhausplanung Beteiligten einschließlich der Sitzungsvorbereitung und Nachbereitung

Ihr Profil

• Fachhochschul- oder Bachelor-Abschluss einer Hochschule oder Fachhochschule in einer medizinischen Fachrichtung oder in Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie oder in einer anderen für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung wünschenswert sind
• Kenntnisse und Erfahrungen im Controlling und/oder Medizincontrolling
• Kenntnisse im IT-Bereich, gerne zu Verwaltungsautomatisierungssystemen
• Kenntnisse des Krankenhausrechts
• Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungs- und Haushaltsrechts
• ausgeprägte Fähigkeit zur strategischen Beurteilung der Krankenhausversorgung im Land M-V und der Gesundheitsversorgung insgesamt
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• hohe Belastbarkeit und Flexibilität bei aufkommenden hohen Arbeitsmengen

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de