Die Stadt Heiligenhafen bietet eine Stelle als
Reinigungskraft (m/w/d)
Das Wichtigste vorab
Die ausgeschriebene Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle
mit 20,0 Stunden (April bis Oktober) sowie 14,5 Stunden (November bis März) in der Woche. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzung wird die Einstellung in der Entgeltgruppe 2 TVöD (Probezeit 6 Monate) vorgenommen
Ihr Arbeitgeber: Die Stadt Heiligenhafen
Die Stadt Heiligenhafen, Kreis Ostholstein, ist ein anerkanntes Ostseeheilbad und Unterzentrum mit rund 9 500 Einwohnern/ innen, direkt an der
„Vogelfluglinie" E 47 BAB 1 gelegen Sie hat einen hohen Wohn und Freizeitwert, gute Infrastruktur und verfügt über alle erforderlichen Einrichtungen.
Gesucht wird …
… eine zuverlässige und flexible Persönlichkeit. Sie sind für die Reinigung des Rathauses sowie für die Reinigung des Heimatmuseums zuständig Die Reinigung erfolgt grundsätzlich außerhalb der Öffnungszeiten von Rathaus und Heimatmuseum.
Diese finden Sie auf unserer Website
(www.heiligenhafen.de)
- großzügige Gleitzeitregelung
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Jahressonderzahlung
- vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Auswahl an kostenlosen Getränken während der Arbeitszeit
- Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing JobRad
- Zugang zu Mitarbeiter/ innen Rabatten ( corporate benefits
Interesse an der ausgeschriebenen Stelle?
Wenn Sie Lust auf einen spannenden und vielseitigen Beruf haben, dann bewerben Sie sich auf die Stelle im Rathaus. Die Bewerbungsfrist endet am 10.11.2024 Bei Fragen steht Ihnen die Personalabteilung (Frau Blank, miriam.blank@heiligenhafen.de 04362 906807 gerne zur Verfügung
Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen ( Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie bitte an die Stadt Heiligenhafen, Der Bürgermeister, FD 13- Personal, Markt 4-5, 23774 Heiligenhafen (postalisch oder per E-Mail an info@heiligenhafen.de)
Die Stadt Heiligenhafen setzt sich für die berufliche Förderung von Frauen ein und ist bestrebt, in ihrem Bereich die Beschäftigungsquote an Frauen weiter zu erhöhen. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.
Schwerbehinderte Bewerber/ innen werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
