Referent*in für den Aufbau einer Fachstelle für inklusive Kinder- und Jugendarbeit

Mixed Pickles e.V. sucht zum 1. April 2025 oder später für den Aufbau einer Fachstelle für inklusive Kinder- und Jugendarbeit in Lübeck eine Sozialpädagogin o.ä..(w/m/d) mit einem wöchentlichen Stundenumfang von 30 Stunden
Der Träger Mixed Pickles unterhält zwei inklusive Kinder- und Jugendtreffs in Lübeck und hat sich über die Jahre eine ausgewiesene Expertise in der inklusiven Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne Behinderungen erarbeitet.

Ihre Aufgaben

• Netzwerkaufbau und Kooperationen zwischen unterschiedlichen Akteur*innen
• Mitarbeit in Gremien
• Beratung und Prozessbegleitung von anderen Einrichtungen in Lübeck zur Implementierung von inklusiven Angeboten
• Entwicklung und Durchführung von Fortbildungen für Fachkräfte und Multiplikator*innen
• Entwicklung von Pilotprojekten mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen
• Entwicklung von Materialien, wie z.B. Wegweiser und Leitfäden
• Entwicklung und Durchführung von inklusiven Angeboten für Kinder und Jugendliche in Zusammenarbeit mit den Kinder- und Jugendeinrichtungen des Trägers Mixed Pickles
• Stärkung der Selbstvertretung und Organisation von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen
• Öffentlichkeitsarbeit

Wir wünschen uns:

• ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich der Erziehungs- oder Sozialwissenschaften, bzw. aus anderen Bereichen mit einschlägiger Berufserfahrung
• Möglichst Erfahrung in der inklusiven Kinder- und Jugendarbeit
• Kenntnisse der Kinder- und Jugendhilfestrukturen
• Ausgewiesene Erfahrungen in Gremienarbeit
• Erfahrungen in der (Jugend-)Verbandsarbeit
• Sicheres und verbindliches Auftreten, sehr gute Kommunikationskompetenzen
• gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen und Kenntnisse in der Nutzung von sozialen Medien
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Wie bieten:

• Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine Vergütung angelehnt an den derzeit gültigen TVÖd SuE (max. EG 12) plus Zulage
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Urlaub zuzüglich 2 Entlastungstage bei einer 5-Tage-Woche
• Betriebliche, dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen Wochenarbeitszeit von 30 Stunden
• Ein engagiertes, feministisch orientiertes Team
• Einen großen Gestaltungsspielraum bei flachen Hierarchien

Ein erweitertes Führungszeugnis und der Nachweis eines aktuellen Erste-Hilfe-Kurses sind vor Arbeitsaufnahme vorzulegen.
Bewerbungsschluss ist der 28.2.2025. Wir bitten um Bewerbungen per E-Mail.
Wir freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.