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Persönliche Ansprechpartner/-in (m/w/d) in der Arbeitsvermittlung Ü25

Gestalten Sie die Zukunft unserer Gemeinschaft mit!
Als drittgrößtes Jobcenter Schleswig-Holsteins sind wir eine gemeinsame Einrichtung (gE) der größten Bundesbehörde Deutschlands, der Bundesagentur für Arbeit sowie der Kommune, dem Kreis Pinneberg.
Das Jobcenter Kreis Pinneberg sucht für den Fachbereich Markt und Integration zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte Persönlichkeiten als

Persönliche Ansprechpartner/-in (m/w/d) in der Arbeitsvermittlung Ü25

Als persönlicher Ansprechpartner/-in unterstützen und beraten Sie unsere Kundinnen und Kunden zu den Themen Ausbildung und Beruf, Arbeit und Arbeitsmarkt. Sie tragen eine soziale Verantwortung und leisten somit einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft.

Das sind Ihre Aufgaben

· Sie steuern individuelle Integrationsprozesse und schließen gemeinsam mit Ihren Kundinnen und Kunden Kooperationspläne ab
· Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden über Eingliederungsleistungen und treffen Entscheidungen über individuelle Fördermöglichkeiten
· Sie planen, koordinieren und betreuen Ihre Kundinnen und Kunden in Eingliederungsmaßnahmen
· Sie verfolgen bei Ihren Kundinnen und Kunden das Ziel der Integration in Erwerbstätigkeit und in Ausbildung

Das zeichnet Sie aus

· einen Hochschulabschluss oder ein vergleichbares Profil
· alternativ: eine Fachhochschulreife und/oder abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und Referenzen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind
· ein freundliches und höfliches Auftreten gegenüber unseren Kundinnen und Kunden
· eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Servicebereitschaft
· Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Lernbereitschaft
· IT-Affinität und die Bereitschaft, sich in ein digitales Arbeitsumfeld einzuarbeiten
· hohe Akzeptanz gegenüber dem System zur sozialen Absicherung in der Bundesrepublik Deutschland
Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und werden durch unseren hausinternen Qualifizierungsbereich umfassend in die Produkte, Programme und Verfahren der relevanten Rechtsgrundlagen des SGBII geschult. Darüber hinaus erhalten Sie stetig Weiterbildungsangebote zur Berufskunde und erwerben Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes.

Das haben wir zu bieten:

· einen zukunftssicheren, modernen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
· eine unbefristete Anstellung in Vollzeit bei einem Bruttoeinstiegsgehalt von rund 4.084 € Vollzeit lt. Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (TV-BA) gemäß Tätigkeitsebene IV unter Berücksichtigung der Entwicklungsstufe 1 inkl. einer Funktionszulage
· eine Jahressonderzahlung sowie ggf. Funktionszulagen bei Sonderaufgaben
· 30 Tage Urlaub pro Jahr (+ 2 Tage = Heiligabend und Silvester frei)
· eine Betriebliche Altersvorsorge
· ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
· Flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Flexi-/Homeoffice) zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
· eine umfassende Einarbeitung von Fachpersonal durch interne Schulungen
· ein großes Angebot interner Fort- und Weiterbildung- sowie Entwicklungsmöglichkeiten
· Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln; ausreichende Parkplätze vor Ort

Sie möchten diese berufliche Chance ergreifen?

Ihre Bewerbung unter Angabe zum Referenzcode erreicht uns bis zum 30.09.24 am besten - papiersparend und nachhaltig - online über das Karriereportal der Bundesagentur für Arbeit unter:
https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/karriere-e-recruiting
Bei technischen Problemen rufen Sie bitte die gebührenfreie Hotline an: 0800 455 55 01.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,0 Stunden. Die ausgeschriebene Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Frau Kurzeja unter Telefon (04121) 57800 780 zur Verfügung. Auskünfte zum Auswahlverfahren erteilt Ihnen gern Frau Werner-Schöppach unter Telefon (04121) 57800 772.
Wir freuen uns auf Sie!

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 17.09.2024

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