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Pädagogische Fachkraft/Pflegefachkraft (m/w/d)

In 24568 Kaltenkirchen bieten wir in unserer DRK Wohnstätte Menschen mit Behinderungen mit insgesamt 35 Plätzen, ein Zuhause mit integrierter Tagesstruktur. Unser Ziel ist es, den Menschen, die bei uns leben, einen hohes Maß an individueller Lebensgestaltung, Selbstbestimmung und sozialer Teilhabe zu ermöglichen. Wenn Sie mit Leidenschaft und Empathie Ihren Beruf leben, dann freuen wir uns, wenn Sie zukünftig unser Team mit Ihren Erfahrungen bereichern.
„Wir suchen Sie“ als
Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d)
30 Std. / Woche, unbefristet, zum 01. Dezember 2024 oder früher

Ihre Kompetenzen

Abschluss in einem der folgenden Berufe: Erzieherin, Heilerzieherin, Heilerziehungspflegerin, Heilpädagogein, oder in der Gesundheits-und Krankenpflegerin, Altenpflegerin, Pflegefachmann oder Pflegefachfrau.
Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistiger, körperlicher und/oder seelischer Behinderung
Einen verantwortungsbewussten und lösungsorientierten Arbeitsstil
Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzfreude
Ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Aufgabenbeschreibung:
In Absprache mit dem Team und weiteren am Hilfenetz Beteiligten, erstellen Sie die individuelle Teilhabeplanung und tragen gemeinsam zur Förderung der Selbstbestimmung und Teilhabe der Bewohner*innen bei
Als Ansprechpartner für Angehörige, Betreuungspersonen, Ärzte und weiteren Kooperationen, sorgen Sie für einen guten Austausch und Informationsfluss
Sie ermitteln Risiken, Ressourcen und Bedürfnisse der Bewohner*Innen und unterstützen beim Erhalt ihrer Selbstständigkeit
Sie übernehmen die körperbezogene Grundpflege bei Bewohnern mit entsprechendem Hilfebedarf
Bei der Entwicklung von Freizeitangeboten bringen Sie sich kreativ ein
Mit Ihrer fachlichen Kompetenz tragen Sie im Qualitätszirkel aktiv an der (Weiter-) Entwicklung von Standards und Konzepten bei
Sie verfügen über die Bereitschaft zur Wechselschicht sowie zu Feiertags- und Wochenenddiensten unter Berücksichtigung einer gesunden Work-Life-Balance
Übernahme des notwendigen Dokumentations- und Berichtswesen
Ihre Vorteile auf einem Blick:
Eine dynamische Vergütungsstruktur bei einer Fünf-Tage-Woche in Anlehnung an den DRK-Reformtarifvertrag
30 Tage Urlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
DRK Mitarbeitercard
Betriebliche Altersvorsorge
Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX vorrangig berücksichtigt.
Wir bevorzugen digitale Bewerbungen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir schriftlich eingehende Bewerbungen nicht zurücksenden können.
Die Bewerbungsfrist für diese Stelle ist der 15.Oktober 2024.
Wir freuen uns, über Ihre Bewerbungsunterlagen per Email oder auf dem Postweg unter der Referenz-Nr: 2024-09-14 SE

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 14.09.2024

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