Mitarbeiter (m/w/d) für die Personalabrechnung

Aufgaben

• Allgemeine Personalverwaltung
• Prüfung und Abwicklung des Zeiterfassungssystems
• Bereitstellung aller abrechnungsrelevanten Mitarbeiterdaten
• Rechnungseingang und -buchung
• Elektronische Archivierung
• Zuarbeiten bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Erstellung von Statistiken
• Vertretungsfunktion im Einkauf und Kreditoren-/ Debitorenmanagement

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Berufserfahrungen im Bereich Personalabrechnung und Kreditorenmanagement wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse MS-Office, idealerweise auch Erfahrung mit ERP-Systemen
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent, positive Energie
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise