Stellenausschreibungen
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) ist das wissenschaftliche Zentrum Schleswig-Holsteins. Mehr als 2.000 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler und rd. 450 Professuren bilden ca. 27.000 Studierende aus. Insgesamt beschäftigt die CAU rund 3.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist eine der größten Arbeitgeberinnen der Region.
Beim Präsidium der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ist im Servicezentrum Ressourcen, Geschäftsbereich Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer*s
Ingenieur*in der Fachrichtung Versorgungstechnik/ Maschinenbau oder Elektrotechnik
als
Leitung des Referats ‚Technischer Betrieb und Service‘
ab 2025 unbefristet zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt bei der Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt die einer Vollbeschäftigung (zzt. 38,7 Stunden). Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) verfügt derzeit über rund 380 Tsd. m² BGF auf ca. 125 ha Außenflächen, zählt man nur die Flächen auf dem Campus links und rechts der Olshausenstraße. An der CAU wird derzeit mehr als ein Viertel der Flächen in Form von neuen Gebäuden gebaut oder grundsaniert. In diesem Zusammenhang werden in den nächsten Jahren in verschiedenen Bauabschnitten moderne und flexible Labor-, Lehr- und Verwaltungsflächen in Neubauten und teilweise denkmalgeschützten Altbauten entstehen.
Die Universität betreibt und unterhält ihre Gebäude selbst. Diese Aufgaben sind bei einem so heterogenen Gebäudebestand mit unterschiedlichsten Technisierungsgraden anspruchsvoll und ausgesprochen interessant. Ihre Aufgabe ist immens wichtig um für Forschung und Lehre ein exzellentes Umfeld zu schaffen.
Wir suchen eine Person zur kreativen Mitarbeit mit vielseitigen Kenntnissen in der Technischen Gebäudeausrüstung. Die Position ist im Team des Dezernats Durchführung und Betrieb im Geschäftsbereich Gebäudemanagement angesiedelt.
Ihre Aufgaben
· Nach einer Übergangszeit von 6 Monaten soll die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Referates technischer Betrieb und Service mit vier Sachgebieten und ca. 50 Mitarbeitern als Aufgabe übertragen werden.
· Eigenverantwortliche Planung und gewerkeübergreifende Leitung durchzuführender Baumaßnahmen
· Mitwirkung bei Fortschreibung unserer technischen Standards
· Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung unserer Anlagen
· Wahrnehmung der Betreiberverantwortung z.B. Instandhaltungs-, Not- und Störfallmanagement und Arbeitsschutz
· Beratung der nutzenden Einrichtungen in technischen Fragestellungen
· Vertretung der Interessen der CAU gegenüber der Landesbauverwaltung
Unsere Anforderungen an Ihre Qualifikation:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Sie haben mehrjährige Erfahrung im Betrieb komplexer gebäudetechnischen Anlagen, idealerweise auch Laboratorien oder Werkstätten
- Sie haben den Überblick über die einschlägige Normen und Richtlinien.
- Sie verfügen über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten - sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar C1) und Englischkenntnisse (vergleichbar C2)
· Sie sind belastbar und können sich durchsetzen
· Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst
· Sie sind team- und kooperationsfähig und sind erfahren in der Führung technischer Mitarbeiter
· Sie haben eine strukturierte Arbeitsweise sowie logisches und planerisches Denken
· Sie verfügen über körperliche Belastbarkeit
Darüber hinaus sind von Vorteil:
- Sie sind bereit, sich in neue Themen selbstständig einzuarbeiten
- Sie haben Interesse am nachhaltigen Bauen und Bewirtschaften
- Sie haben Erfahrung in AVA und in Bauherrenfunktion
- Gerne bringen Sie auch Praxiserfahrung mit einem CAFM System oder anderweitige IT Kenntnisse mit
Wir bieten Ihnen
· eine Anstellung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder mit seinen umfangreichen Leistungen
· eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielseitigen Anforderungen
· die Arbeit an einer Hochschule, die seit 2002 das Qualitätssiegel „audit familiengerechte Hochschule“ trägt
· Variable Arbeitszeiten
· Integration in ein Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
· Ein wertschätzendes, universitäres Umfeld mit seiner lebendigen, innovativen und internationalen Atmosphäre, zahlreichen Veranstaltungen sowie Weiterbildungs-möglichkeiten
Für Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle sprechen Sie den Leiter des Dezernats Durchführung und Betrieb, Herrn Tim Lüdrichsen, Tel.: 0431/880-3492 gerne an.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig ihres Alters, ihres Geschlechts, ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Mail, sind bis zum 05.01.2025 zu richten an die
Christian-Albrechts-Universität zu Kiel
R3 BD
Olshausenstraße 40
24098 Kiel
tluedrichsen@uv.uni-kiel.de
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die lediglich einen Lebenslauf enthalten, als unvollständig gelten und im weiteren Verfahren leider nicht berücksichtigt werden können.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
