Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Interdisziplinäre Frühförderung

Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Interdisziplinäre Frühförderung

Als Fachkraft (m/w/d) anerkannt sind u. a. Heilerzieher*innen, Heilerziehungspfleger*innen, Heilpädagog*innen, Frühförder*innen, Sonder- und Sozialpädagog*innen sowie Psycholog*innen.

Ihre Aufgaben

• selbstständige Terminplanung und Durchführung von Fördereinheiten und Fachleistungsstunden
• Durchführung von Erstberatungen, Erstgesprächen und Diagnostiken
• Erstellung spezifischer, kinds- und familienbezogener Förderprogramme
• Schreiben von Förder- und Behandlungsplänen/Maßnahmenpläne, Dokumentation der Förderungen und Erstellen der eigenen Monatsabrechnung
• mobile Fördereinheiten und Fachleistungsstunden mit dem eigenen PKW
• fachübergreifender Austausch im Team und mit externen Partner*innen
• kontinuierliche Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns
• vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Eltern bzw. Personensorgeberechtigten

Wir bieten

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem verlässlichen Team
• eine leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage des Tarifvertrages PATT*
• eine jährliche Sonderzahlung von 50 % des November-Entgeltes
• Zuwendungen bei dienstlichen und persönlichen Jubiläen
• bis zu 30 Tagen Urlaub sowie betriebsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• eine Teilzeittätigkeit zwischen 30 bis 35 Stunden unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• vielfältige Fort- und Weiterbildungen unter Beachtung der persönlichen und betrieblichen Belange
• Möglichkeit, Bikeleasing zu nutzen
• Unterstützung beim Ankommen in der Region für Rückkehrende und Zugezogene

• Das Tarifwerk PATT wurde zwischen dem PARITÄTischen Arbeitgeberverband PATT e. V. und der Gewerkschaft Öffentliche Dienste und Dienstleistungen (GÖD) geschlossen.

Ihr Profil

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung ein Studium der jeweiligen Fachrichtung
• ein hohes Maß an Motivation und Lernbereitschaft
• viel Freude und Empathie bei der Arbeit mit Kindern und Eltern bzw. Personensorgeberechtigten
• Interesse und Motivation an der Arbeit in einem Team
• ein Höchstmaß an Selbstständigkeit und Fachwissen zur Einzelförderung von Kindern, Führen von Elterngesprächen und Reflexion/Dokumentation
• Einfühlungsvermögen und situationsangemessenes Handeln