Erzieher Zusatz Heilpädagogik Reinbek (m/w/d)
Seit mehr als 15 Jahren ist die JOB AG Medicare der Ansprechpartner für Personallösungen in Kitas - aus Erfahrung wissen wir, wie wichtig persönlicher Kontakt und Arbeiten auf Augenhöhe für unsere Mitarbeiter sein können.
Deshalb stehen wir Ihnen bei jedem Einsatz für alle Fragen und Wünsche zur Seite.
Auch lange Fahrtwege von über 1,5h für Ihre Einsätze müssen Sie nicht befürchten - weder mit dem Auto, noch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.
Sie sind Erzieher mit Zusatz Heilpädagogik (m/w/d) und fühlen sich angesprochen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir bieten Ihnen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit
- Planbare und längerfristige Einsätze in Kitas in Reinbek und Umgebung
- FKZ oder Zuschuss fürs Deutschlandticket
- Ein attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Persönliche Ansprechpartner in unserer Niederlassung; ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich
Ihre Aufgaben
- Gemeinsam mit Ihren Kollegen betreuen und begleiten Sie die Kinder mit Handicaps in integrativen Kitagruppen
- Sie arbeiten nach erstellten Förderplänen und wenden diese zielgerichtet in Ihrer pädagogischen Arbeit mit den Kindern an
- Gemeinsam aktivieren Sie die Fähigkeiten des Kindes und wecken durch individuelle Beschäftigungs- und Förderangebote neue Interessen
- Sie erkennen die Bedürfnisse Ihrer Schützlinge und gehen individuell auf diese ein
Ihr Profil
- Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) mit einer heilpädagogischen Weiterbildung
- Sie konnten bereits Erfahrung im Umgang mit Kindern sammeln, die geistig oder körperlich behindert, entwicklungsverzögert oder verhaltensauffällig sind
- Eine Aufgeschlossene, motivierte und zuverlässige Art
Ihr Ansprechpartner
JOB AG Medicare Service GmbH
Frau Katharina Petry
Wandsbeker Marktstraße 151
22041 Hamburg
Telefon: 040-6758713-17
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.