Dein Fifty-fifty-Job: Pflege plus Generalistikprofi (Praxisanleitung)
Arbeitsbereich: Pflege / medizinische Versorgung
Art der Stelle: Voll- oder Teilzeit
Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Praxisanleitung
in Voll- oder Teilzeit
für unsere ambulanten und teilstationären Standorte in Kiel und Kronshagen.
Alles ist möglich, wir bilden aus: als Betreuungskraft, Pflegehelfer*in, Altenpflegehelfer*in oder als generalistische/r Pflegefachfrau/-mann.
Ihre Aufgaben
- Sicherung der Praxisausbildung der Auszubildenden im Standort;
- Planung, Durchführung und Evaluation der praktischen Anleitung
- Planung und Koordination der Ausbildungsinhalte im Arbeitsbereich und des innerbetrieblichen Einsatzes der Auszubildenden
- Enge Begleitung der Auszubildenden: u.a. Transfer theoretischer Ausbildungsinhalte in die praktische Tätigkeit, Kontrolle der fachgerechten Umsetzung der gelernten Arbeitstätigkeiten, Durchführung von Reflexionsgesprächen und theoretischer Lerneinheiten
- Teilnahme an regelmäßigen Praxisanleitertreffen zum Austausch
- Prüfungsvorbereitung und Beurteilung der praktischen Leistung der Auszubildenden
Ihr Profil
- Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und (kinder)-krankenpfleger (m/w/d) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss;
- Weiterbildung als Praxisanleiter (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Führerschein Klasse B
- christliches Menschenbild
Wir bieten
- Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung
- Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung
- Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung
- Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen)
- 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche)
- Finanzierung des Führerscheins
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienorientierung“ zertifiziert)
- Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
- Gemeinsame Feiern und Firmenevents
