Business Intelligence Analyst (m/w/d)

Business Intelligence Analyst (m/w/d)

Abteilung
Controlling, Qualitätsmanagement & Prozessoptimierung
Aufgabenbereich
Unterstützung in der Entwicklung, Optimierung und im Aufbau des BI-Tools SAP Analytics Cloud

Tätigkeiten

• Entwicklung und Optimierung von Business-Intelligence-Lösungen zur Unterstützung datengetriebener Entscheidungen
• Konzeption und Umsetzung von Datenmodellen und -strukturen
• Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung von Validierungen sowie Plausibilitätsprüfungen
• Erstellung und Pflege von Dashboards, Berichten und Analysen zur Visualisierung von Unternehmenskennzahlen
• Identifikation von Trends, Mustern und Verbesserungspotenzialen anhand von Datenanalysen
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, um geschäftskritische Fragestellungen zu identifizieren und durch Datenanalyse zu beantworten
• Weiterentwicklung und Automatisierung von Berichtsprozessen zur Steigerung der Effizienz
• Erstellung intuitiver Planungsanwendungen und Workflows

Voraussetzungen

• Erfahrungen im Bereich der Datenanalyse und der Datenmodellierung in BI-Tools (z. B. SAP Analytics Cloud, Power BI oder Tableau)
• Verständnis für die Bewertung innerbetrieblicher Prozesse
• Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft-Excel
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft
• Begeisterung für neue Technologien und datengetriebene Prozesse
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.
Konditionen

• Arbeitsbeginn in Handewitt zum frühestmöglichen Zeitpunkt
• attraktive Gewinnbeteiligung
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• vielfältige Arbeitgeberleistungen

Kontaktdaten

EWS GmbH & Co. KG
Frau Laura Winkenjohann
Am Bahnhof 20
24983 Handewitt
Telefon: +49 (0) 4608 60 75 - 501
E-Mail: bewerbungen@pv.de

Downloads / Links
Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Die Energiewende braucht viele Talente“ (3/2022)
Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Karriere im Norden“ (5/2020)
Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Karriere im Norden“ (11/2022)