Das saz-Schweriner Aus- und Weiterbildungszentrum e.V. ist ein flexibler und innovativer Bildungsdienstleister für die Industrie in
Norddeutschland mit Schwerpunkt in der Region Westmecklenburg. Zentrale Geschäftsfelder sind die berufliche Aus- und
Weiterbildung, die berufliche Integration und die Berufsorientierung. Daneben engagiert sich das saz im Bereich der Entwicklung
und Umsetzung von Projekten und Modellversuchen mit nationalen und internationalen Partnern. Ein wichtiger Aspekt unseres
Erfolges ist die Nutzung aller Ressourcen bei der Umsetzung unserer Bildungsmaßnahmen.
Auf Grund der positiven Entwicklungen unseres Unternehmens suchen wir ab 01.10.2023 eine/n qualifizierte/n Ausbilder/-in / für
den Elektrobereich mit dem Schwerpunkt Steuerungstechnik (Hydraulik/E.-Hydraulik) in Vollzeit (39 Stunden/Woche).
Ihr Aufgabenbereich als Ausbilder/-in
Erstellung von Aus- und Weiterbildungskonzepten
Vermittlung von berufsausbildungsrelevanten Inhalten insbesondere Steuerungstechnik/SPS-Technik, Hydraulik/E-Hydraulik
Lernprozesse von der Berufsorientierung bis zur Aus- und Weiterbildung begleiten
Vorbereitung von Teilnehmenden auf Prüfungen vor der zuständigen Stelle
Unterstützung bei der Kundengewinnung und -bindung
Ihr Profil
Nach einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Elektroniker/-in / Mechatroniker/-in oder eine
ähnliche industrielle Ausbildung und idealer Weise einer weiterführenden Qualifikation z.B. zum Industriemeister, Ingenieur oder Techniker, haben Sie bereits fundierte Berufserfahrung in der Elektrotechnik / Mechatronik erworben. Wünschenswert wären pädagogische Kenntnisse und Erfahrungen in der betrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildung.
Dies wünschen wir uns
Ausbildungsbefähigung nach AEVO (keine Voraussetzung)
Erfahrung und Know-how mit den gängigen MS Office Anwendungen
Zuverlässigkeit und Flexibilität
Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir
ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
die Möglichkeit, eigene Ideen und Kompetenzen einzubringen und
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage Woche (39 Stunden)
geregelte Arbeitszeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten
